▲ ‘2026 대학생 앰버서더 해단식’ 행사장
SK하이닉스가 지난 30일 서울 강남구 역삼동에서 ‘2026 대학생 앰버서더 해단식’을 열고, 8개월간의 활동을 공식적으로 마무리했다.
이날 행사는 ‘The Next Chapter’를 콘셉트로, 앞으로 맞이할 다음 여정을 함께 응원하는 자리로 마련됐다.
대학생의 눈높이로 풀어낸 SK하이닉스, 공감의 폭을 넓히다
‘대학생 앰버서더’는 기업 브랜드를 대중 친화적으로 알리고, 미래 인재에게 SK하이닉스를 더 깊이 이해할 수 있는 기회를 제공하기 위해 지난해 처음 도입됐다. 올해 2기 모집에는 지난해보다 12.4% 늘어난 1,072명이 지원해, 53.6 대 1의 경쟁률을 기록했다. 선발된 19명의 대학생은 앰버서더로서 다양한 활동을 펼쳤다.
앰버서더들은 지난 3월 발대식[관련기사]을 시작으로 지난 8개월간 ▲자율적으로 콘텐츠를 기획 · 제작하는 ‘개인 미션’ ▲SK하이닉스 뉴스 영상과 기획 영상 시리즈에 출연하는 ‘특별 미션’ ▲팀 단위 협업을 통해 콘텐츠 완성도를 제고하는 ‘팀 미션’ 등 다양한 미션을 수행했다. 이 과정에서 앰버서더들은 대학생의 시선과 언어로 어려운 반도체 기술과 직무 정보를 누구나 쉽게 이해할 수 있도록 재해석했다. 기업 문화와 사회공헌 활동 소식도 직접 보고 경험한 내용을 바탕으로 이야기를 풀어내며 대중에게 더 친근하게 다가갔다.
그 결과 운영 기간 동안 149건의 콘텐츠가 발행됐고, 누적 조회수 285만 6,000여 회, 인터랙션 5만 6,000여 회, 공유 2만 8,000여 회를 기록했다. 또한 지난 5월 개설한 앰버서더 공식 인스타그램 채널은 팔로워 1만 2,000명을 달성하며 미래 인재와의 소통 접점을 확대했다.
배우고 경험하며 콘텐츠의 깊이를 더하다
올해는 월 1회 오프라인 교육을 진행하는 ‘Growth Day’ 프로그램을 도입해, 앰버서더가 콘텐츠로 회사를 알리면서 역량도 함께 키워 미래 인재로 성장할 수 있도록 지원했다. 콘텐츠 제작 노하우와 반도체 이론 강연에 이어, 이천캠퍼스 현장 탐방[관련기사]을 진행했으며, 멘토링 패널 토크와 모의 면접을 통해 진로 탐색과 취업 준비를 함께 고민했다.
직접 콘텐츠에 출연하는 특별 미션 비중도 지난해 대비 크게 늘었다. SK하이닉스의 다양한 직무를 체험하는 ‘N잡러’와 직무별 핵심 키워드를 알기 쉽게 풀이하는 ‘하이피디아’에 더해, 올해는 반도체/AI 석학과 함께 본질을 탐구하는 ‘미래인재 CLASS’ 시리즈를 신설해 깊이를 더했다.
함께해온 여정에 마침표를 찍고, 다음 챕터로 나아가다
해단식에선 그간의 활동을 되돌아본 뒤 수료증이 수여됐고, 우수 앰버서더에 대한 시상이 이뤄졌다.
먼저 활동 하이라이트 영상이 상영됐다. 발대식부터 캠퍼스 투어, Growth Day 교육 현장과 미션 활동 모습까지 지난 한 해 동안의 여정이 차례로 지나갔다. 이어 우수사례 발표와 수료증 수여가 진행됐다.
▲ 우수 앰버서더로 선정된 대학생 앰버서더들(왼쪽부터 안대윤, 임나현, 한시연, 차승민, 정도경)
콘텐츠 제작 역량, 활동 참여도 등을 종합해 선정된 우수 앰버서더 5명에게는 상장과 소정의 상금이 전달됐다.
우수 앰버서더로 선정된 임나현 앰버서더는 “반도체를 잘 설명하기 위해 공부하고 우리의 언어로 풀어내는 과정은 생각보다 어렵고 힘들었지만, 그만큼 공부도 많이 됐다”며 “직접 콘텐츠를 만들고 다양한 활동에 참여하면서 좋은 반응을 얻을 때마다 큰 보람을 느꼈다. 앰버서더로 활동하며 쌓은 경험과 추억이 오래 기억에 남을 것 같다”고 소감을 전했다.
SK하이닉스는 “올해 앰버서더 활동은 콘텐츠를 만드는 데서 그치지 않고, 반도체와 회사를 제대로 배우고 경험하도록 프로그램을 다듬는 데 집중했다”며 “앞으로도 미래 세대와의 소통 기회를 이어가, 미래 인재의 성장을 돕고 SK하이닉스에 대한 긍정적인 인상을 남길 수 있도록 더 노력하겠다”고 말했다.
