▲ SK하이닉스 이병기 양산총괄(오른쪽에서 4번째)이 지난 25일 열린 고용노동부와 한국산업안전보건공단이 주관하는 ‘대·중소기업 안전보건 상생협력사업’에서 수상 후 기념촬영을 하고 있다.

SK하이닉스가 고용노동부와 한국산업안전보건공단이 주관하는 ‘대 ∙ 중소기업 안전보건 상생협력사업’에서 2025년 우수기업으로 선정됐다고 26일 밝혔다.

이천과 청주 사업장이 동시에 수상했으며, 제도 도입 첫해인 2023년 이후 3년 연속 우수기업에 선정되는 성과를 거뒀다. 특히 청주 사업장은 3년 연속 수상에 따라 ‘자율이행 사업장’으로 지정돼 협력업체 안전보건 관리 역량을 공식적으로 인정받았다. 이번 평가는 참여 모기업(원청) 233개사 가운데 상위 10% 이내 기업만 선정되는 엄격한 심사를 통해 이뤄졌다.

SK하이닉스는 중소 협력업체의 안전보건 노하우 부족과 현장 적용의 한계를 해소하기 위해 ‘상생협력 컨소시엄’을 중심으로 코칭형 컨설팅, 위험성 평가 교육, 현장 개선 활동 등 실효성 중심의 지원을 지속해 왔다. 협력업체가 직접 실행할 수 있는 가이드라인을 제공하고, 실제 위험 요인 개선으로 이어지도록 한 점이 높은 평가를 받았다.

또한 2019년에는 고용노동부 인가 공익재단인 ‘일환경건강센터’를 설립해 협력업체는 물론 지역 중소기업까지 안전보건 지원 대상을 확대했다. 이는 기업 차원의 안전관리를 넘어 지역사회 전반으로 안전문화를 확산시키는 공익적 모델로 평가받고 있다.

고용노동부는 중소기업에 대한 직접 지원의 한계를 보완하기 위해 대기업과의 협력을 통한 안전보건 역량 강화 정책을 핵심 과제로 추진하고 있으며, 관련 예산도 매년 확대하고 있다. SK하이닉스는 이러한 정책 기조에 부합하는 대표 기업으로 지속적인 성과를 내고 있다.

SK하이닉스 관계자는 “협력사의 안전보건 역량 강화는 공급망 안정과 지속가능한 안전경영의 핵심”이라며 “업종과 규모에 맞춘 차별화된 지원 모델을 지속적으로 고도화해 나가겠다”고 말했다.